當前位置:首頁 > 新聞中心 > 政府會議
政府會議
【組織部】城中區召開組織工作會議
  發布日期:2020-03-31 16:53  來源:城中區委組織部

   

  (城中區委組織部訊)為全面貫徹落實全國、自治區組織部長會議、柳州市組織工作會議精神,331日城中區召開了全區組織工作會議。會上,王琦部長首先傳達了柳州市委常委、組織部部長黃麗娟同志對全市組織工作的具體部署要求,簡要回顧了2019年城中區組織工作取得的新進展新成效,充分肯定了去年城中區組織工作取得的成績,并對2020年組織工作作出了部署安排。

  王琦部長根據城中區的實際情況,提出了2020年組織工作重點要求:(一) 推動“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化長效化制度化,認真開展黨的十九屆四中全會精神學習教育,計劃在區內舉辦三至五天的“學習十九屆四中全會精神”專題培訓班,對全區中層領導干部進行輪訓。(二)以組織體系建設為重點,推動基層黨組織的組織力全面提升、政治功能全面加強。大力推行“奮斗支部工作法”,培育一批奮斗支部,創建一批黨建品牌;在城市,持續優化“社街派單、部門解單”工作機制;在農村,著眼明年村“兩委”換屆,抓好后備人才培養儲備工作,多措并舉選優配強基層帶頭人。開展村級黨組織“紅旗村”示范創建,把“星級化”管理向屯級黨支部延伸,推動村級集體經濟提質升級。。在兩新組織,實施“三互聯動,精準暖企”行動。深化物業黨建聯盟和互聯網企業黨建聯盟建設,鞏固“百日攻堅”成果,推進新興領域黨建工作“兩個覆蓋”。重點打造五星商圈黨建綜合體,不斷擦亮商圈黨建品牌。在機關,推行“行動學習”進支部;在學校,以“黨建+集團化”為主導,創建優質學校黨建品牌。(三)繼續深化干部工作“一進二訪三察”考察調研,細化考察內容,優化考察路徑,綜合運用年度考核、平時考核、專項考察等多種方法,精準考察識別干部。嚴格日常監督,綜合運用提醒、函詢、誡勉等方法,多管齊下,織密干部監督網絡。加強公務員隊伍源頭建設,健全激勵公務員擔當作為的考核獎懲機制,全面推行公務員分類改革。(四)組織實施人才培養計劃,完善人才管理機制,創新人才工作模式,優化人才成長環境,推動人才工作取得新成績、實現新突破、再上新臺階。

   

  

版權所有:廣西壯族自治區柳州市城中區人民政府主辦

柳州市城中區工業和信息化局承辦

網站信箱:czqgxj@126.com

桂公網安備:45020202000127號

備案號:桂ICP備:12003747

香港曾道六肖精选一肖